Axe 3
Société inclusive et emploi
Cet axe vise à promouvoir l’inclusion active, l’égalité des chances, la participation active et une meilleure aptitude à l’emploi. Il regroupe aussi des projets de lutte contre toutes les formes de discrimination et la promotion de l’égalité des chances.
Cet axe est subdivisé en 4 mesures :
Mesure 3.1 : Accompagner et former les personnes menacées d'exclusion en vue de leur accès aux dispositifs d’insertion et de formation en Wallonie et à Bruxelles
- Action : Faciliter l’accès aux dispositifs de formation, enseignement, emploi des personnes menacées d’exclusion
Mesure 3.2 : Former et soutenir les demandeurs d’emplois et les personnes fragilisées en vue de leur insertion dans le marché de l’emploi
- Action : (pré)former les demandeurs d’emploi et personnes fragilisées en vue d’une formation à haute valeur ajoutée ou d’un emploi
Mesure 3.3 : Accompagner les demandeurs d’emploi à et dans l’emploi
- Action : Accompagner et soutenir des demandeurs d’emploi dans l’accès au marché de l’emploi, en ce y compris la recherche active d’emploi
Mesure 3.4 : Promouvoir l’égalité des chances entre hommes et femmes et lutter contre les discriminations en Wallonie et à Bruxelles.
- Action 1 : Lutter contre les discriminations par des actions de promotion de l’égalité des chances
- Action 2 : Lutter contre les discriminations par des actions visant à prévenir et réduire la pauvreté
Découvrez en vidéo un projet cofinancé par le FSE sur le site de la campagne "En Mieux":
APM-T21. Cette asbl contribue à l'insertion socioprofessionnelle des personnes porteuses d'une déficience intellectuelle.