Dans un monde du travail en constante évolution, obtenir une reconnaissance officielle de ses compétences est un atout majeur pour décrocher un emploi ou évoluer dans sa carrière. C’est précisément l’objectif du dispositif de validation des compétences, qui permet à toute personne de plus de 18 ans ayant acquis un savoir-faire par l’expérience de le faire reconnaître officiellement, sans devoir repasser par un parcours scolaire classique.
En Wallonie et à Bruxelles, ce dispositif est encadré par le Consortium de Validation des Compétences (CVDC), qui veille à la qualité et à la reconnaissance des titres délivrés. Grâce à son action, de nombreux travailleurs et chercheurs d’emploi peuvent valoriser leurs compétences et ainsi accéder à de nouvelles opportunités professionnelles.
Qui peut bénéficier de la validation des compétences ?
La validation des compétences s’adresse à un large public :
- Les travailleurs souhaitant obtenir une reconnaissance officielle de leur expertise.
- Les demandeurs d’emploi désirant renforcer leur employabilité.
- Les indépendants qui veulent faire certifier leur savoir-faire.
- Toute personne ayant une expérience dans un métier, mais sans diplôme correspondant.
Le dispositif couvre aujourd’hui plus de 80 métiers, notamment dans les secteurs de la construction, de l’industrie, de l’hôtellerie, des soins aux personnes ou encore du numérique. Certains de ces métiers sont en pénurie, ce qui signifie qu’obtenir un Titre de compétence peut grandement faciliter l’embauche.
Comment se déroule la validation des compétences ?
La validation des compétences est ouverte à toute personne de plus de 18 ans, quel que soit son parcours scolaire ou professionnel. Le processus est conçu pour être simple, rapide et gratuit, permettant à chacun·e de faire reconnaître officiellement son savoir-faire en quelques étapes :
- Choisir son métier
Le candidat ou la candidate sélectionne le métier correspondant à ses compétences parmi une liste de professions validées par le Consortium de Validation des Compétences. Ces métiers couvrent plusieurs secteurs, dont la construction, l’industrie, l’hôtellerie, les soins aux personnes et le numérique.
- S’inscrire à une épreuve
Une fois son métier choisi, la personne prend contact avec un centre agréé pour planifier une épreuve de validation. Les centres sont répartis en Wallonie et à Bruxelles et offrent un accompagnement personnalisé.
- Passer l’épreuve
L’évaluation repose sur une mise en situation professionnelle, au plus proche des réalités du métier. La personne candidate est observée et évaluée par des experts qui vérifient si ses compétences répondent aux standards exigés dans le secteur.
- Obtenir un Titre de compétence
Si l’épreuve est réussie, la personne reçoit un certificat officiel, appelé Titre de compétence. Ce document est reconnu par les employeurs, les organismes de formation et les acteurs du marché de l’emploi.
Ce Titre de compétence constitue un véritable atout pour :
- Rechercher un emploi avec une certification officielle en poche.
- Négocier une évolution de carrière en valorisant son expertise auprès de son employeur.
- Accéder à une formation complémentaire pour développer encore davantage ses compétences.
Une offre en constante adaptation
Face aux défis du marché du travail, le CVDC travaille activement à améliorer et élargir son offre de validation des compétences. Pour cela, plusieurs actions sont mises en place :
- Adapter la validation des compétences aux besoins du marché : l’objectif est d’identifier les métiers les plus recherchés et de proposer des épreuves de validation adaptées.
- Développer de nouveaux référentiels : chaque métier validé dispose d’un référentiel précis, élaboré en collaboration avec des experts, garantissant la fiabilité et la pertinence des évaluations.
- Élargir l’accès à la validation des compétences : en accompagnant davantage de publics vers le dispositif, le CVDC souhaite rendre la validation accessible à toutes et tous, quel que soit le parcours ou le niveau de qualification initial.
Grâce au cofinancement de l’Europe, le CVDC bénéficie d’un soutien lui permettant d’améliorer continuellement ses services et d’élargir son impact. L’ambition est claire : faire de la validation des compétences un levier puissant pour l’insertion professionnelle et la sécurisation des parcours professionnels en Wallonie et à Bruxelles.
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